Personeelsmonitor Gemeenten 2019 - Actief managen van talent van groot belang voor gemeenten

02-07-2020

Aantal medewerkers bij gemeenten in 2019 gegroeid. Vrijwel alle gemeenten werken aan de instroom van jongeren, maar er is te weinig aandacht om jonge ambtenaren (tot 35 jaar) te behouden. Actief managen van talent blijft van groot belang: het vasthouden van kennis en ervaring én deze overdragen aan jonge ambtenaren zodat de kennis behouden blijft voor gemeenten. Dat blijkt uit de jaarlijkse Personeelsmonitor van A&O fonds Gemeenten, die 25 mei 2020 is verschenen.

KLIK HIER voor het gehele persbericht.

KLIK HIER voor de Personeelsmonitor Gemeenten 2019